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【德鲁克的代表著作,德鲁克的经典之作有哪些?】

德鲁克的代表著作目录

彼得·德鲁克最有名的著作是什么？？？

德鲁克的经典之作有哪些？

彼得·德鲁克最重要最经典的著作是什么

德鲁克的代表著作包括：经济人的末日（The End of Economic Man，1939）、工业人的未来（The Future of Industrial Man，1942）、公司的概念（Concept of the Corporation，1946）、新社会（The New Society，1950）、管理实践（The Practice of Management，1954）、美国的下一个20年（America's Next Twenty Years，1957）、明日的里程碑（Landmarks of Tomorrow，1957）、成果管理（Managing for Results，1964）以及卓有成效的管理者（The Effective Executive，1966）等。

彼得·德鲁克最有名的著作是什么？？？

1954年，彼得·德鲁克出版了《管理实践》一书，创立了当代管理学，从而奠定了他作为“当代管理学之父”的至高无上的地位。

其后，德鲁克又不断有佳作问世：1966年出版的《卓有成效的管理者》一书，成为高级管理者必读的经典之作。

1973年出版的巨著《管理：任务、责任和实践》，既是一本提供给企业经营者遵循的系统化管理手册，又是为学习管理学的学生提供的系统化教科书，被誉为管理学的“圣经”。

1995年，德鲁克出版了《创新与企业家精神》，强调目前的世界经济正在由“管理的经济”转变为“创新的经济”。

德鲁克首次将创新与企业家精神视为企业第一需要，也视为管理者第一位的工作与责任。

德鲁克的经典之作有哪些？

主要包括《管理的实践》、《卓有成效的管理者》、《管理：使命、责任、实务》、《旁观者》等，其中《管理的实践》奠定了他作为管理学科开创者的地位，而《卓有成效的管理者》已成为全球管理者必读经典。

彼得·德鲁克最重要最经典的著作是什么

　　彼得·德鲁克(Peter F．Drucker) 对世人有卓越贡献及深远影响，被尊为“大师中的大师”。

德鲁克以他建立于广泛实践基础之上的30余部著作，奠定了其现代管理学开创者的地位，被誉为“现代管理学之父”、“大师中的大师”。

　　1946年，将心得写成《公司概念》，“讲述拥有不同技能和知识的人在一个大型组织里怎样分工合作”。

该书的重要贡献还在于，德鲁克首次提出“组织”的概念，并且奠定了组织学的基础。

　　1954年，出版《管理实践》，提出了一个具有划时代意义的概念——目标管理。

从此将管理学开创成为一门学科,从而奠定管理大师的地位。

　　1966年，出版《卓有成效的管理者》，告知读者：不是只有管理别人的人才称得上是管理者，在当今知识社会中，知识工作者即为管理者，管理者的工作必须卓有成效。

成为高级管理者必读的经典之作。

　　1973年，出版巨著《管理：任务，责任，实践》，是一本给企业经营者的系统化管理手册，为学习管理学的学生提供的系统化教科书，告诉管理人员付诸实践的是管理学而不是经济学，不是计量方法，不是行为科学。

该书被誉为“管理学”的“圣经”。

　　1982年，出版《巨变时代的管理》，探讨了有关管理者的一些问题，管理者角色内涵的变化，他们的任务和使命，面临的问题和机遇，以及他们的发展趋势。

　　1985年，出版《创新与企业家精神》，被誉为《管理的实践》推出后德鲁克最重要的著作之一，全书强调目前的经济已由“管理的经济”转变为“创新的经济”。